Sensibiliser au handicap psychique – le demain des entreprises

Le sujet du handicap en entreprise évolue. Aujourd’hui le handicap psychique, sujet tabou et difficile à aborder, reste une thématique dont les entreprises s’emparent de plus en plus. En effet, une prise de conscience a lieu et, employeurs tout comme employés, réalisent que le handicap ce n’est pas que chez les autres.

REGARDEZ UNE VIDÉO POUR MIEUX COMPRENDRE

Fidèle à l'adage « une image vaut mille mots », nous vous proposons d'aprivoiser le concept du handicap psychique et les enjeux auxquels peuvent faire face les organisations en 5 minutes grâce à la vidéo réalisée par l’AFMD (l'Association Française des managers de la Diversité) en collaboration avec le Clubhouse (Association qui facilite la réinsertion professionnelle de personnes fragilisées par des troubles psychiques).



Vous souhaitez sensibiliser vos collaborateurs ou collègues à l'handicap psychique ?
Saisissez l'opportunité d'assister à l'une de nos démos pour voir comment le théâtre d'entreprise peut être un bon moyen pour le faire.

INSCRIPTION - PETIT-DEJEUNER HANDICAP

"Handicap psychique" et "Handicap invisible"
2 spectacles pour aborder le handicap en entreprise lors de la SEEPH

Vendredi 06 Octobre - De 9h30 à 11h00 - Paris 10ème
>> INSCRIPTION GRATUITE